26 février 2020 ~ 0 Commentaire

La NASA augmente ses salariés

Malgré le fait qu’au départ, Vol L39 la plupart des You.S. les astronautes étaient des pilotes d’essai, cette condition était beaucoup plus liée à une capacité remarquable à réussir dans des situations de tension plus élevée que leurs compétences de pilotage, étant donné que le vaisseau spatial trouvé dans les applications Mercury, Gemini et Apollo avait une capacité de déplacement limitée en orbite et est venu à la planète en utilisant des parachutes pour la rentrée. Étant donné que 1978, avec le développement de la navette spatiale, qui se présente comme un laboratoire de recherche et des opérations en milieu d’orbite et ensuite un planeur plus rapide et difficile à gérer alors qu’il rentre dans le climat et vole vers une piste. obtenir, la Nationwide Aeronautics and Area Management (NASA) a sélectionné deux types différents d’individus comme candidats astronautes. Un seul groupe doit avoir une expérience de vol considérable dans les avions à réaction. Ces futurs astronautes apprennent à travailler comme pilotes de navettes et éventuellement comme commandants de but de navettes. Le groupe suivant est choisi pour être des astronautes spécialistes de mission. Ces candidats ne sont pas tenus d’être pilotes (mais certains le sont); ce sont plutôt des individus possédant une formation scientifique, médicale ou de conception sophistiquée ou une expérience pratique. Parce que 1992, en prévision de s’engager dans des objectifs pour la Station spatiale mondiale (ISS), de nombreuses personnes de différentes nations sont devenues des perspectives professionnelles mondiales d’astronautes objectifs. Les professionnels de la mission apprennent à assumer la responsabilité principale tout au long d’un objectif d’exécution des méthodes de navette ou de station de zone et de réalisation d’activités utiles et expérimentales. Les professionnels des objectifs exécutent également des routines extravéhiculaires (randonnées dans la zone). Un autre groupe de spécialistes objectif (supplémentaire en 2002) sera le professionnel de la mission éducatrice. Ils sont éduqués pour aller dans l’espace à l’aide des routines pédagogiques dans le monde. Les candidats astronautes sont issus de la vie civile ou militaire. Tous (sauf les candidats spécialistes des objectifs de formation) doivent avoir un niveau scolaire en conception, en recherche sur la vie ou en sciences physiques réelles ou en mathématiques. Les hommes et les femmes sont éligibles pour postuler en tant que candidat professionnel initial ou même objectif. Une personne souhaitant devenir astronaute doit documenter un programme officiel avec la NASA et subir une méthode de sélection rigoureuse composée d’entretiens individuels, d’évaluations de soins de santé et d’orientation pour le plan de la salle. Sur la base de la NASA, les personnes sélectionnées devraient obtenir des participants d’équipe et des généralistes hautement qualifiés ayant une personnalité et une confiance personnelle particulières. L’âge chronilogique normal d’une personne choisie comme candidat astronaute de la NASA se situe vers le milieu des années 30. La taille la plus élevée pour le choix des astronautes est maintenant de 6 pieds 4 pouces. (193 cm); l’élévation minimale est de 4 orteils 10,5 pouces. (149 cm), bien que les pilotes doivent mesurer au moins 5 orteils et 4 pouces (163 cm).

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